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領導干部個人評價自我評價

時間:2024-07-20 02:55:14 自我評價

領導干部個人評價自我評價(通用14篇)

  在現實生活或工作學習中,我們都經常看到自我評價的身影,自我評價是個人對自己的思想、動機、行為和個性的評價。如何寫自我評價呢?以下是云范文收集整理的領導干部個人評價自我評價,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

領導干部個人評價自我評價(通用14篇)

領導干部個人評價自我評價1

  經歷多崗位鍛煉,組織領導和綜合協調能力強;工作思路清晰,重點突出,有改革創新精神;事業心、責任感強,工作認真負責;好學勤奮,知識面寬;顧全大局,自覺服從組織安排;清正廉潔、嚴格自律,為人正派、作風硬朗,敢抓敢管、敢于負責;處事穩重,熱情隨和,善于團結同志,能夠聽取不同意見,關心干部職工生活。

領導干部個人評價自我評價2

  本人性格開朗、穩重、有活力,待人熱情、真誠。有很強的專業的'職業道德,專業基礎知識扎實,工作認真負責,主動承擔責任,積極與周圍工作環境建立良好的工作關系,并具有一定的資源協調能力。與同事,其它部門各極配合,有較強的組織能力、實際動手能力和團體協作精神,能迅速的適應各種環境,并融合其中。

領導干部個人評價自我評價3

  xxxx公司新一屆領導班子組建于20xx年6月,現由3人組成,即:總經理1名、黨委書記1名、副總經理3名。xx年公司領導班子在市局的正確領導下,深入貫徹落實科學發展觀,始終堅持團結奮進、務實進取的團隊精神,立足企業實際,帶領干部職工狠抓各項工作的落實,保證了企業持續、平穩,健康發展和職工隊伍的穩定。

  一、思想政治水平

  本屆領導班子始終把思想建設放在首位,堅持黨的各項方針政策,時刻與市局保持一致,工作中著眼全局,關注企業的可持續發展。經營活動中,首先考慮是否維護企業和職工利益,想方設法保障職工權益,在企業十分困難的情況下,積極調動職工積極性,著力培育職工對企業的歸屬感,不搞形象工程,力求干一件事,成一件事,在職工中具有較高的威信。

  工作中,領導班子能夠堅持民主集中制,黨政主要領導相互支持、配合默契,注重聽取班子成員的意見,不搞一言堂,不搞特權,不謀私利。班子成員間坦誠相待,工作中相互配合,不局限各自分工,能夠做到相互“補位”。領導班子能夠把學習做為加強自身建設的重要方法,不但積極參加市局黨委舉辦的政治理論培訓、而且以非常認真的態度對待每一次中心組學習,能夠按照創建學習型黨組織的要求,積極開展學習讀書活動,虛心聽取職工意見和建議,不斷改進經營工作。

  二、領導能力

  公司領導班子成員不斷提升總攬全局的能力,能夠站在發展xxxx行業的高度科學謀劃企業的發展思路。

  與xx集團的合作經營經過近一年的探索已初步形成規模,并開始投入試生產經營。對社會流動人員的.收編管理是xxxx公司占領行業陣地的一項長期工作任務,總公司設專門機構開展工作,今年繼續完善管理方式,為企業轉制后全面鋪開再生資源網絡建設奠定基礎。

  公司領導密切關注國有企業改制相關政策的出臺與實施,與市政府相關部門溝通及時,充分利用優惠政策為企業和職工爭取資金。依法實施基層企業破產,減少資產損失300萬元,千方百計捍衛企業和職工利益。就兩家基層企業動遷與xxxx區政府多次協商,最終達成了比較合理的補償方案。并且由于前期準備工作充分,在約定時間內,總公司組織完成了企業院內2家鋼材市場65戶鋼材經營業戶的搬遷工作,共搬走鋼材5000余噸,設備百余臺,順利完成與xxxx區動遷辦的交接。

  下半年,總公司利用動遷補償款開始陸續償還部分職工債務。xxxx公司近20年特困,近2千名職工基本人人都有企業應償還的欠款,為使有限的資金分配最大限度地趨于合理,總公司多次召開專門會議研究償還方案,認真審核、規范操作,截止12月末共償還職工債務1600多萬元,同時為退休職工辦理了多年未解決的醫療保險,從根本上解決了退休職工的后顧之憂,使全公司退休職工醫保覆蓋面達到100%。

  償債工作雖然得到職工們的高度認可,但是職工要求還款的心情過于迫切,使得總公司接訪壓力猛增。今年以來,初步統計,總公司接待上訪人數達1,000多人次,其中集體上訪10批次300多人。為更好地做好解釋工作,領導班子成員人人懂政策,人人接上訪,沒有拖諉扯皮現象,保證了職工的穩定企業的和諧。

  三、廉政建設

  總公司領導班子嚴格執行《關于國有企業領導干部廉潔自律“七個不準”的規定》,自覺接受群眾監督。領導班子重大問題集體決策,各項制度民主透明,選人用人程序規范,職工信息反饋渠道暢通,嚴格執行廉潔自律各項規定,正確對待權力,認真履行好職責,做到制度之內“不缺位”,制度之外“不越位”。

  四、存在不足

  理論學習不夠深入,政治理論水平有待提高。

領導干部個人評價自我評價4

  順應當今教育發展的需要,樹立終身學習觀,自覺的參加到學習中來,用以提高自己的教育理論水平和專業知識,同時也提高自己的學歷層次,學習過程中能按時參加輔導,認真聽課,完成作業,主動虛心向學院講師請教,能認真對待每次考試,對學院通知的各項事宜都完成到位,從不應付。

  把學習過程與教學實踐結合,學以致用

  教育管理專業的課程與教育實踐非常切近,自己能把所學的課程知識和教育實踐結合,對教育教學起到了主動的.促進作用對我的教育教學幾管理水平也有所提高

  能把學習過程與網絡運用結合,學習輕松便捷

  網絡平臺為我們提供了全天候的教學服務,我通過網上作業的完成,畢業論文的撰寫及收看課件等學習活動不僅完成了學業,還拉近了與網絡的距離,掌握了全新的學習方式方法。

  學習成績

  通過自己的努力,所有課程已修完,成績合格,達到了畢業生要求。

領導干部個人評價自我評價5

  為了積極響應民主評議黨員工作的開展,我現參照民主評議黨員制度的基本原則,對照黨員的標準,結合民主評議黨員制度的基本內容,對入黨一年多以來,自己在思想上、學習上、工作上和生活上的表現作一個自我評價。

  在思想政治方面,我一直堅持學習關于黨的理論、方針、政策,繼續認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習黨的十九大精神,不斷加強自己的思想政治修養,加強黨性修養。一直以來,我堅信黨指引的政治方向是正確的,我也一直朝著黨指引的政治方向努力著。在政治理論學習的過程中,我更加堅定了信仰中國共產黨的決心。中國共產黨的綱領是實現共產主義,而我國現階段還處于社會主義初級階段,要實現共產主義這一偉大目標,其中的過程還是相當漫長和艱難的。但是我們還是應該憧憬這一美好的未來。

  服務意識強,民主作風好,能團結、關心、愛護同志,能做到廉潔自律。能夠樹立大局意識、服務意識、使命意識,努力把“全心全意為人民服務”的宗旨體現在日常工作之中;能夠深入了解黨員、教職工尤其是廣大青年學生的思想狀況,幫助他們解決一些工作、學習與生活上的.困難,受到大家的稱贊。為人正派,胸懷大度。注意廉潔自律,不做違反黨紀黨規的事,切實做好表率作用。

  在平時的工作之中,我能以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,能起到一個共產黨員的模范帶頭作用。我在工作中能自覺做到把共產黨員的先進性以自己的實際行動體現到平時的點滴工作之中去。而作為一名共產黨員來說,我做的這些還遠遠不夠,在以后的工作中,我將更加本著為人民服務的宗旨,急人民之所急,切切實實為人民謀福利。

  一年來,雖然我在思想、工作等方面都有一定的提高,但與優秀黨員的標準、與黨和人民的要求都還存在很大差距,今后,我會更加努力,認真學習,深入思考,勤奮工作,讓自己的黨性修養不斷提高、認識不斷升華,為人民服務的本領不斷增強,積極向優秀黨員的標準靠攏。

  自我定級為合格。

領導干部個人評價自我評價6

  人格魅力作為一種典型的非權力感染力,具有潤物無聲的潛移默化的作用。具有卓越人格魅力的領導者,往往具有豐富的人生閱歷、較高的知識水平和寬廣的戰略視野,因此才能夠在各種機遇前積極決斷、創新思路、開拓進取,從而開創新的局面。

  一、人格魅力來自實踐

  領導者的人格魅力有賴養成,而人格魅力的養成有賴于實踐的打磨。所謂“九層之臺,起于壘土;千里之行,始于足下”,實踐是塊試金石,只有在實踐中不斷磨礪、不斷總結,才能使自我魅力閃閃發光。

  在實踐的磨礪中,領導干部不僅要提高學習知識以及運用知識的能力,而且還要強化情感素養和道德品格,積累豐富的人生經驗,學會為人處世的道理,培養堅毅的道德品格,以實際行動感染他人,以德服人而不是以權壓人。

  二、人格魅力來自學習

  人格魅力需要以知識為底蘊,領導干部要塑造自身的人格魅力,避免由于學識積累不足而影響到自身人格魅力的培養和彰顯,必須與時俱進,持一種終身學習觀念。在信息社會,新知識、新觀念層出不窮,只有保持謙虛謹慎、不驕不躁的精神,保持不斷學習的積極態度,不時給自己的頭腦充電,才能具有廣博的見識、敏銳的思維、統領大局的眼界、具有開拓進取的品格,從而帶領自己的團隊精誠合作、不斷創造出新的`輝煌。

  直以來,本人身為領導干部,處處以高標準來嚴格要求自己,注重自身行為,保持了領導干部廉潔公正的好形象。始終堅持以學習自警自勵,以學習提高自我,以學習增強貫徹執行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。

  一是加強理論學習。樹立正確的世界觀和方法-論,提高自身的政治素養;二是加強法律法規知識的學習。

  認真學習科學知識與時事政策,把握時事動態和政策方向,增強業務知識,不斷提高自己的領導水平和工作能力,增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性,有知識、懂業務,勝任本職工作。

  通過學習,樹立了正確的人生觀、價值觀、利益觀,保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業的工作作風,增強了全心全意處機關服務,誠心誠意基層謀利益,兢兢業業辦實事的意識,堅定信念,提高拒腐防變的能力。

領導干部個人評價自我評價7

  一直以來,本人在黨組織和單位領導的培養教育下,以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中按照上級要求,認真加強政治理論學習,不斷提高自身的政治思想素質,而且按時參加黨的'群眾路線教育實踐活動、黨課教育等各類黨組織活動,提高了理論水平和思想覺悟。現自我鑒定如下:

  一、思想政治方面:關心國家大事,熱愛祖國,堅持四項基本原則,積極響應黨的號召,密切聯系群眾,對黨的事業充滿信心。認真參加組織的思想政治活動,提高黨員覺悟。

  二、學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,有良好的學習習慣。學習講究方式方法,比較注重實效,滿足工作需要。

  三、工作方面:時刻牢記自己是一名共產黨員,保持一顆平常心,嚴格按照“三嚴三實”精神,踏實進取,認真謹慎,忠于職守,盡職盡責,努力發揮黨員的先鋒模范作用,吃苦在前、享受在后,較好地完成了各項工作任務。按時準確地完成本職工作,不斷提升本崗位所需要的理論和工作水平,嚴格按各項規章制度工作,認真對待每一件事情,積極協助其他同事完成任務。

  四、作風方面:生活樸素,生活習慣良好,作風正派。待人友好,而且與人相處融洽。尊敬領導,團結同事,具有強烈的集體榮譽感和責任感。

  總之雖有進步,但還存在一定的不足。我將在以后的工作中,按照黨的群眾路線教育實踐活動的有關安排嚴格要求自己,做好本職工作,積極進取。同時,拓寬知識視野,認真學習,進一步提高黨的思想政治理論水平,為城市執行執法水平提升做出貢獻。

領導干部個人評價自我評價8

  從教十四年,我從一名普通的青年教師逐步成長為教導主任、州級骨干教師,與各級領導和老師們的關心和幫助分不開,也與自身的學習和進取不分離,總結成長經歷,我認為我主要做到了以下幾點:

  1、樂學好思,積極進取。

  任教十年中,無論是從師專學習關于果樹栽培、食品加工等農業技術教育專業轉變到小學教育,還是在教學中先后擔任過數學、科學、社會、美術、信息技術和語文等學科的教學的轉變;無論是在參加老師繼續教育的各個階段的學習,還是參加“新課改、新課標”的'學習;無論是從一名普通老師成長為一名合格黨員,還是在工作中遇到各種各樣的新問題、新考驗,我都始終以積極樂觀、求實進取的態度面對一次次的轉折,交樂于迎接其間對新知識、新技能的學習,在學習與實踐中不斷超越課堂、超越工作、超越自我,以“學問無止境,求一點,算一點”要求自身,快樂地做一個終身學習的模范。

  2、愿意奉獻,甘為人梯。

  任職以來,我始終堅持在工作中以“大事講原則,小事講風格,好事不搶功,錯事不推諉”要求自身,既不計較個人得失,又不拈輕怕重。特別是任教導主任以后,無論是教學常規的管理,還是每一次教研活動的組織;無論是輔導新到校教師的成長與適應,還是參與每位青年教師參加各級各類教學競賽,我都不惜余力地從查資料、出主意、想辦法到資料收集、活動反思、經驗總結中參與全程,雖然對我個人而言沒有鮮花與獎杯,但在老師們一次次的獲獎中我不僅從教學設計、錄像技術、課件制作、教師輔導等方面得到了實踐與積累,還不斷促使我和大家共同學習,不斷完善,共同進步。

  3、團結協作,開拓創新。

  在勤奮工作,努力學習中,我不僅要求個人學習與進步,我也樂于與同事交流新技術、新理念、新知識,和大家一起成長,共同進步,促使全校教師共同發展。我還樂于與學生家長交換對孩子們的輔導,使大家共同幫助孩子學習知識,學習做人。

  我希望我能有更多的機會學習、提高,不斷提升自身能力,和大家一起為了明天而努力。

領導干部個人評價自我評價9

  良好的個人形象和素養,技能或業務水平優秀,為公司業務創造更多機會和效益,受公司客戶及合作企業好評,為公司創造出較好的企業效益或社會效益;工作認真負責,積極主動,服從整體安排,愛崗敬業,樂于助人,與同事相處融洽,業務知識扎實,業務水平優秀,能帶動東區的'給為同事積極工作,勝任東區大區經理工作;工作出色,業務熟悉,為我們成立起榜樣。

領導干部個人評價自我評價10

  在工作的這段時間以來,我感受很深,雖然這并不是我的第一份工作,但是在此期間,我一直持著謙虛謹慎、認真負責的工作態度。通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲,現個人評價如下:

  一、嚴格要求自己

  在本部門工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時地完成每一項任務,并虛心學習,不斷改正工作中的不足;對于集團及公司的制度和規定都是認真學習并嚴格貫徹執行;另外,我具有很強的團隊合作精神,能很好的協調及溝通,配合各部門負責人落實及完成公司各項工作,并熱心幫助其他同事,與人相處和諧融洽。

  二、工作上

  本人自20xx年工作以來,先后在xx部門、xx科室、會計科等科室工作過,不管走到哪里,都嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念,我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業務,成為xx行業務的行家里手。我工作過的崗位大部分在前臺,為了能更好的服務客戶,針對不同層次、不同需求的客戶,我給予不同的幫助和服務,記得有一位第一次到我行客戶,當我了解到他要貸款買二手房時,由于他不知該怎么辦,只是有個想法,我便詳細地向他介紹了個貸的所有手續。除了在服務客戶上我盡心盡力,在行里組織的各項活動中我也積極響應,經常參加單位組織的各項競賽,展示自我,并取得了優異的成績,受到了單位的嘉獎。

  三、學習上

  自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業務知識。由于我畢業財校屬于中專,剛工作我就利用業余時間自學大專,并于20xx年畢業,但我沒有滿足于現狀,又于20xx年自修東北大學金融本科,由于學習勤奮刻苦,成績優良,學習中受到老師充分肯定,目前正在積極準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識,也有了一定的'理論水平,完全達到了本科生所具有的水準。學習理論的同時,更加鉆研業務,把學到的金融知識融會到工作中去,使業務水平不斷提高,并于20xx年參加全國中級經濟師資格考試,順利通過同時被行里聘為中級師。在多年的業務知識考核當中,每次會計業務資格考試都達到1級水平。

  但是我也還存在一些缺點和不足,主要是學習不夠深入,政治敏銳性不夠強,工作方式方法欠妥,文字功底不夠扎實,有待在今后的工作中進一步完善和提高。

領導干部個人評價自我評價11

  根據XX公司委員會文件關于開展20xx年黨員民主評議的通知要求,圍繞“四優”黨員4方面12條評議內容,回顧20xx年本人工作學習等各方面的表現,對照黨員目標管理考評細則,總體上我感覺到20xx年我的工作作風比較務實,學習態度比較踏實,精神狀態比較良好,思想觀念也能夠與時俱進,當然也存在著急于追求進步導致效果不是很理想等諸多問題,下面分四個方面向黨組織匯報20xx年度我的自我評價。

  一、加強政治理論學習,不斷提高自身政治素質

  學如逆水行舟,不進則退。公司黨委積極為黨員創造學習條件,營造良好學習氛圍,每月定期下發政治學習材料。我一直注重學習這些緊密聯系當前形勢任務的材料,學習黨的紀律、國家法律法規和企業的規章制度,堅定信念,勇往直前。同時我積極參與黨內學習生活會,主動接受黨組織的教育培養。

  二、加強專業知識學習,繼續提升崗位業務技能

  燃料專業知識與之前所學知識有很大不同,現場設備多,系統復雜,我從零學起,向老師傅請教運行技巧,和同事探討設備原理構造,學習規程制度,熟悉專業知識,以提升崗位技能。我積極參與公司和部門的季度考試、勞動競賽,以考促學,以賽促學,提升“內力”,能做到敬業樂業,盡職守責,完成崗位目標任務。

  三、認真落實崗位責任制,增強解決問題能力

  我積極參與創先爭優各階段活動,特別是主動投身到燃料部創崗建區活動中,參與建立軌道衡節能優化黨員示范崗和輸煤系統文明生產黨員責任區,并擔任這兩項崗區的第二負責人,已于近期完成該活動的目標任務。我深知企業需要有能力解決問題特別是急、難、險、重的問題的人才,我一直以此為奮斗方向,加強學習,注重實效,以黨員的先進性帶動和激發身邊職工群眾的積極性、主動性和創造性。

  四、保持黨的優良作風,增強集體凝聚力和戰斗力

  為人民服務,團結群眾是黨的傳統優良作風,20xx年我一直秉承與群眾打成一片的理念工作生活,工作上和同事共進退,生活上多參與部門、班組、工會、團青組織的各類活動,積極向職工群眾宣傳黨的方針政策,自覺做好思想工作,注重維護團結,努力增強集體凝聚力和戰斗力。

  反思這一年來的工作,我也存在較多的`不足:

  1、由于工作任務有時較為集中,導致我在政治理論學習時存在走馬觀花的現象,效果不夠顯著,政治素養還有很大提升空間。

  2、缺乏足夠的創新精神,在突破自身發展瓶頸等問題上進展速度較慢,進步不夠快,跟不上公司和部門發展的需要。

  3、團結群眾方面做的還不夠好,我個人性格比較直率,在班組工作時面對出現的問題解放方式不夠恰當合適,不夠包容理解。

  上述不足也給了我繼續前進的動力,我將針對這三項問題作出一個整改的決心,不致使其成為我的瓶頸。在此我也希望黨組織能夠多幫助我這個渴望進步的年輕人,使我在今后的在政治素質、崗位技能、工作業績、群眾評價等方面有更好的表現。總的來說,20xx年的工作學習生活自我評價合格。

領導干部個人評價自我評價12

  作為一個領導者,我認為自己具備以下幾個方面的領導能力:溝通能力、組織能力、決策能力和鼓舞人心的能力。

  溝通能力

  作為一個領導者,良好的溝通能力是至關重要的。我很清楚地知道如何表達自己的想法,包括面對員工、上級領導和客戶。我可以使用不同的溝通方式,如口頭交流、電子郵件和視頻會議。我可以傾聽員工的意見和建議,并根據他們的反饋不斷改進和提升自己的工作成果。

  組織能力

  組織能力是我成功的關鍵之一。我可以有效地安排和管理時間,使自己的任務得以準時完成。在團隊中,我能夠分配任務和責任,以確保每個人都在正確的速度和方向上前行。我善于利用各種資源,包括技術和人力資源,使自己達到更高的`目標。

  決策能力

  良好的決策能力是一個領導者的重要特質之一。在團隊中,我堅定自己的信念并接受不同觀點的反饋,以幫助我做出更好的決策。我考慮決策的后果和風險,并在合適的時間做出關鍵的判斷和選擇。

  鼓舞人心的能力

  作為領導者,我知道如何激發和鼓舞我的團隊成員。我善于表揚和贊賞員工的努力和成就,并為他們提供鼓勵和支持。我強調團隊精神,并致力于打造一個更有效的工作環境,讓每個人都感到尊重和重視。

  總結

  以上就是我的領導能力自我評價。我相信,我可以持續不斷地學習和提升自己的領導能力,以成為更優秀的領導者。

領導干部個人評價自我評價13

  20xx年5月,我有幸參加了州委組織部在州委黨校舉辦的20xx年春季縣處級領導干部培訓班。在州委組織部、黨校的周密安排、任課教師的專題講授、教室領導潘貴春的精心指導和班委的組織帶領下,我能擺正位置、虛心好學,端正學風、潛心修學,聯系實際、活學善學。在學習期間,我們通過聽取黨校教師、外請學者們的專題講座和豐富全面的教研活動,讓我收獲很大、體會很多、感受很深。為了發揚成績,克服不足,促進以后的工作與學習,現作自我鑒定如下:

  一是態度端正,刻苦學習。我十分珍惜這次學習、鍛煉的機會,把學習、修德作為學習的第一前提,雖然是脫產學習,但由于就職于縣副處級領導崗位,單位的日常工作比較繁重,仍每天基本在課余時間和周末正確處理好單位的事務,做到了工作、學習兩不誤。同時,我深知只有不斷更新知識,拓寬視野,解放思想,才能更好地成為服務型黨委政府中的一名合格領導干部。因此,在學習過程中,我始終做到認真對待每一門課程,仔細聽講,做好筆記,主動消化吸收,對教室上不懂的或覺得有待更深入的,我下來虛心向老師請教,或從網上搜索、學習,不斷從老師的講解中尋找新的`體會和感悟。

  二是仔細揣摩,學以致用。三十多天的培訓,培訓內容結合當前世界國情以及我州的實際情況,深入淺出地講解了就如何轉變發展方法,走一條生態、文明、發展、富強的康莊大道,內(容覆蓋了政治、歷史、經濟、文化等方方面面,使我收獲頗豐。從《關于實施工業強州戰略》一課中,讓我體會到“凡是工業經濟強的地方,實力就強;凡是工業發展快的地方,發展就快;凡是工業項目大的地方,后勁就大”,堅定了我對“工業強州”戰略的信心。通過《廉政準則》考試,更堅定了我作為一名共產黨員“執政為民”的理念;從《加快我州生態文明建設實驗區建設》一課中,我深深感受到建立生態文明實驗區的重要性……眾多的課程內容加上老師們的精彩講解,不斷豐富了我的知識儲備,修身養性,為我今后的更好地開展工作奠定了扎實的理論基礎。

  三是樹立信心,明確方向。通過這次學習培訓,讓我看到了自己有基層工作經驗和處理突發事件的優勢,同時也看到了自己在理論知識等方面與其它同志存在的差距。明白了要想成為一名合格的領導干部,必須正視差距,樹立信心,以能力培養為抓手,抓學習,勤工作,強素質,嚴要求,樹形象,踏踏實實做事,老老實實做人。我相信,這次培訓作為一個優良開端,今后我將在工作、生活中不斷充實理論知識,用理論知識指導實踐,能夠更好地服務國家和人民。

領導干部個人評價自我評價14

  一年來,我能夠模范遵守國家的法律、教育行政法規和學校制定的各項規章制度。在工作中,嚴格要求自己,始終把教書育人、為人師表作為己任,團結同志,愛護學生,教學嚴謹,工作踏實。在語文教學中,把學生學習興趣的激發、語文素養的提升、人文精神的培養放在重要的位置,有自己獨特的教學思想和教學風格。關心學生,愛護學生,言傳身教,工作盡職盡責。

  在學校德育工作中,圍繞“嚴、細、實、活、精”五字要求,能夠深入班級、宿舍,積極研究新時期年輕班主任、學生的思想動態,堅持從實際出發,具體問題具體分析,把握學生思想脈搏,對癥下藥。各類活動有檢查,有評比,“科學、健全、高效”的德育管理體系已初步形成。工作中,能夠集思廣益,虛心聽取大家意見。雖然在規范學生的日常行為、提高學生的文明素養、加大“精細化”管理力度方面有一些思考和舉措,有一些有特色的德育亮點,但沒有形成有聲有色的局面,沒有創出學校德育工作的品牌和特色。

  做人低調,工作踏實,為人正直,襟懷坦蕩是我一貫的`原則和特點。在今后的工作中,我會更加嚴格要求自己,敬業愛崗,拿出吃苦耐勞的精神,發揮模范帶頭的作用,在自己的工作崗位上踏踏實實地工作,為學校的教育事業做出自己應有的貢獻。